Marroco Technologies  (MT) nace en el año 2003 como una empresa de Tecnología del Conocimiento. Su activo intelectual inicial fueron los siguientes trabajos de investigación  científica en el área de Ciencias Sociales:

Dra. M, Marroco
1969-1990 “La Gerencia del cambio en la escuela”.  Resultado: un modelo teórico  para  el aprendizaje del cambio organizacional.      
                                                                                                                                        
1996-2006     “Sistema Educación Trabajo SET© para mejorar la productividad de las organizaciones” 
Resultado: Aplicación efectiva del Sistema en    distintas organizaciones.                                                                            

El Modelo Teórico representa un patrón  que organiza una Estrategia de Cambio  organizacional sostenido sujeto a evaluación.

El Sistema Educación Trabajo SET© es un Sistema Gerencial que incluye el Modelo Teórico.

Marroco MegaLearning fue la empresa operativa que aplico el modelo teórico en escuelas y organizaciones; mientras se producía la construcción del software QLA© (Quality Learning Assesment) para mejorar la calidad del aprendizaje en la escuela (2002-2006).

Marroco Consulting Group  fue la empresa operativa que aplico el sistema SET©  en sus Clientes por  8 años (1996-2002) consecutivos en proyectos de Transformación Organizacional  logrando aproximadamente el 82% de éxito.

Desde el 2003 al presente Marroco Technologies se ha dedicado a intensificar la investigación y a desarrollar productos organizacionales en formatos Tecnológicos, Educacionales y de Aprendizaje Organizacional.  Su aplicación esta en manos de sus aliados.